你在职场上的应变程度

答案解析：

21.你经常才进办公室，然后边用计算机或电话，边吃早餐，再在走廊上跟同事谈谈八卦，一不小心又到时间该去吃中餐了。还常常潦草交企划书或报告给主管，既未思考清楚，语焉不详，又错白字很多，表示你不当回事。在人际关系上虽然想有推心置腹的好朋友，但对职位比你低的人颐指气使，对比你高位的巴结奉承，你应该知道不管是交朋友还是想让老板欣赏你，首先要一视同仁，尊重你的同事。

22.你话太多，说不停，看来不用脑的样子。甚至在办公室用网络做自己的事、聊自己的天、算自己的命。甚至看到任何笑话、偏方、文章，都要转寄给全办公室的人，害得信箱爆炸，别人被迫看一大堆信。主管当然希望你发表意见，但也希望在他给你指示时，你有专心听他，没有抢着说话打断他。与同事在一起说思考动脑启发性的话，会比在一起说八卦更引老板赏识你。

23.你形象不专业，每天都穿得松垮随便，甚而在办公室里足趿拖鞋。也许你的工作场合就是可以随便穿，不过如果你不想让别人以为你太平庸，那么，穿得整齐硬挺些，针对你想要的形象来穿，而不是根据你现在的位子而穿。有时候边嚼口香糖边说话，给人很不专业的印象，好象口腔里若不咬点东西，就不能专心似的。尤其不可讲电话时还这样，对方认为你们是在讨论重要事情，却老听到你在叭啦叭啦砸嘴，会觉得莫名其妙。 (星座m.shenpowang.com)

24.防卫心太强，绝不容别人指出你的缺失，任何人任何一句话、一个动作，你都以为是在对付你。并且竞争心强大，无论做什么事，都摆出态势，处处要把别人比下去。就连工作上的资源也当做自己的私密，而当团队共事时，总要拖到最后才很不情愿地说：好吧，那我就给你一个电话号码。在老板眼中，不可被批评的人，无法从错误中学习；无法与别人合作而老要把别人比下去的人，无法成为真正的领袖。

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